咨詢熱線
  • 濟南刑事辯護律師
  • 濟南知識產權律師
  • 濟南建設工程合同糾紛
您現在的位置:網站首頁>>法律新聞

聯系人: 張律師


電話:

13405313163

13105317569


郵箱:

25906823@QQ.com


QQ: 25906823


公司地址:

濟南市歷城區二環東路3966號東環國際廣場D座1705室


濟南文聰律所為您解答公司股權問題之設置股權架構

發布來源:山東文聰律師事務所發布時間:2020-05-08

      大家都知道股權是公司治理和運營的權利來源,是創富的最重要工具。學習和了解股權,對于公司的發展和財富的增加,具有重大意義。為了更好地服務于公司和股東,今天濟南公司股權律師將公司運營中經常遇到的股權法律問題進行解答,以便幫助每一位企業老板和股權投資人等。
         今天就先來看下在成立新公司時,如何合理地設置股權架構?主要注意以下幾個方面:
      (1)保證創始人對公司的控制權。不要平均分配股權,否則很容易產生公司僵局。雖然公司的控制權不僅僅通過股權比例來掌控。但是,當股東會長時間無法做出決策時,將很快導致公司走向“毀滅”。
     (2)不要過早用股權激勵員工。因為創業前期的股權分紅很少或沒有分紅,股權不值錢,員工不會珍惜。如果前期使用過多的股權,到將來股權值錢時,就可能會沒有更多的股權用于員工激勵。要將股權用于激勵不可被替代的員工。


公司股權分配


    (3)不簡單按出資比例分配股權。分配股權時要公平,股東的股權所占比例要與股東的貢獻成正比。貢獻的維度體現在出資數額、技能水平高低、是否全職、資源能否變現、才能大小等方面。因此,對技術型公司而言,負責技術的創始人占股不能太低。而資金型公司,出資多創始人占股份不能太少。
     (4)對兼職或不在公司上班的資源型或技術型股東,建議不要給股權或者給少量股權,采用平等合作的合同關系會更好。因為他們只承擔了較少的風險,公司將來對其資源和技術是否有需要,有不確定性。如果現在就都折算成股權,等于一輩子都被綁定,把以后的風險都兜底了。即使要給股權,也不宜太多,最好不超過5%。
     (5)對只出資金的財務投資人,所占股權最好不超過30%。因為占股比例太高,將來增資擴股融資時,會導致主要創始人失去公司控制權。如果創始人一開始過于依賴和需求他人的資金,也可以采用“投大錢,占小股”方案來處理。
      要知道創業公司的股權設計是很專業的事情,每位股東不僅要做好合理的股權分配,同時還要聘請專業律師,從戰略上做好股權架構劃分,然后根據實際情況將股權架構方案落實到《股東協議》或《公司章程》中,以避免將來產生不必要的糾紛。

丰满人妻被公侵犯日本-最新精品露脸国产在线-丰满人妻被公侵犯日本电影-国产日产欧洲无码视频